- Schiphol
- A tempo pieno
- € 2.750 tot € 4.000
Bouw mee aan het grootste, mooiste en beste MSP-bedrijf in de flexmarkt!
La vostra sfida
Bij Hero hebben we een duidelijke ambitie: wij bouwen het grootste, mooiste en beste bedrijf én MSP in de flexmarkt.
Om die ambitie waar te maken, moet onze MSP-operatie staan als een huis. En daar kom jij in beeld.
Als MSP Support Consultant ben jij geen ondersteuner op de achtergrond, maar een cruciale schakel in het dagelijks laten draaien én opschalen van onze MSP-dienstverlening. Dit is een inhoudelijke startersrol met verantwoordelijkheid en een duidelijk groeipad richting MSP Consultant.
Wat is MSP bij Hero?
MSP staat voor Managed Service Provider. Simpel gezegd helpen wij organisaties grip te krijgen op de inhuur van extern talent, zoals zzp’ers, leveranciers en interimmers.
Waar andere MSP-partijen vooral beheren, brengen wij: rust, overzicht en regie en dat in een complex speelveld van externe inhuur.
MSP bij Hero betekent:
- geen keurslijf
- geen standaardoplossingen
- wel maatwerk, eigenaarschap en kwaliteit
Binnen het MSP-team van Hero zorg jij er als MSP Support Consultant voor dat processen kloppen, informatie betrouwbaar is en afspraken worden nagekomen. En juist daar maak jij het verschil.
Wat ga je doen als MSP Support Consultant?
Als MSP Support Consultant ben jij de motor onder de MSP-operatie. Jij zorgt dat het loopt, klopt én continu beter wordt.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Ondersteunen van het MSP-team in de dagelijkse operatie
- Verwerken, opvolgen en bewaken van aanvragen binnen het MSP-proces
- Nabellen en najagen van inschrijvingen en openstaande acties
- Opstellen en bijhouden van rapportages (voortgang, bezetting en performance)
- Vastleggen en structureren van administratieve en operationele informatie
- Voorbereiden van presentaties en overzichten (o.a. PowerPoint)
- Verzamelen, analyseren en structureren van data en informatie
- Signaleren van knelpunten en actief meedenken over procesverbeteringen
Kort gezegd: jij bewaakt de kwaliteit van de MSP-dienstverlening en weet de klant telkens weer positief te verrassen.
Questo sei tu
Je hoeft nog niet alles te kunnen, wel alles te willen leren.
Je krijgt energie van structuur, overzicht en het goed regelen van zaken. Je ziet werk liggen, pakt het op en denkt alvast een stap vooruit.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
- HBO werk- en denkniveau
- 0–3 jaar werkervaring in een ondersteunende, administratieve of operationele rol
- Heldere en professionele communicatiestijl, mondeling en schriftelijk
- Gestructureerde manier van werken en het vermogen overzicht te bewaren
- Proactief, verantwoordelijk en niet bang om initiatief te nemen
- Je durft vragen te stellen en staat open voor feedback
- Je leert snel nieuwe processen, systemen en werkwijzen
- Affiniteit met dienstverlening, recruitment, staffing of inhuur is een pré
- Goede beheersing van de Nederlandse taal (Engels is een pré).
La nostra ricompensa!
- Bruto maandsalaris tussen € 2.750,- en € 4.000,- (op basis van 40 uur), afhankelijk van ervaring
- Leaseauto (optioneel)
- Vergoeding van je sportschool abonnement
- Vergoeding voor mobiel- en internetkosten
- Goede pensioenregeling
- Dagelijks verzorgde lunch op ons kantoor in WTC Schiphol
- Inhoudelijke startersfunctie binnen een professioneel MSP-team
- Veel ruimte om te leren, verantwoordelijkheid te pakken en door te groeien naar MSP Consultant
- Begeleiding, vertrouwen en eigenaarschap vanaf dag één
- Open, informele en ambitieuze werksfeer.
Cosa rende unico l'Hero?
Hero is geen standaard recruitment- of MSP-organisatie.
Wij gaan voor The Perfect Match. Elke keer weer. Alleen kandidaten die we zélf zouden aannemen, stellen we voor.
Bij Hero geloven we dat elke organisatie uniek is. Daarom leveren wij geen standaardoplossingen, maar maatwerk. Met de krachtige combinatie van Interim Professionals (IP) en Managed Service Providers (MSP) brengen we vakmanschap, schaalbaarheid en flexibiliteit samen in één oplossing.
Onze aanpak is nooit een keurslijf: de klant bepaalt, wij zorgen voor een oplossing die écht werkt. We luisteren scherp, denken proactief mee en bewegen flexibel mee, zonder concessies te doen aan kwaliteit. Dat is de Hero-manier.
Onze kracht zit in onze cultuur: ambitieus, bescheiden, hardwerkend en samenwerkend. Bij Hero zijn we echte teamplayers en krijg je de ruimte om in je kracht te staan en je verder te ontwikkelen.
Bij Hero draait het om The Perfect Match, ben jij onze perfect match?
Cosa abbiamo da offrirvi?
- Un impulso alla vostra carriera!
- Una settimana lavorativa di 40 ore con sfide e umorismo
- Ratei pensionistici
- Budget per la formazione personale
- Vergoeding van jouw internet- en telefoonabonnement
- Rimborso dell'abbonamento sportivo
- Gite di gruppo e mibos gratuiti
- Una sala giochi completamente attrezzata e un proprio bar Hero
- Ogni giorno un pranzo con servizio di catering completo
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Cosa abbiamo da offrirvi?
- Un impulso alla vostra carriera!
- Una settimana lavorativa di 40 ore con sfide e umorismo
- Ratei pensionistici
- Budget per la formazione personale
- Vergoeding van jouw internet- en telefoonabonnement
- Rimborso dell'abbonamento sportivo
- Gite di gruppo e mibos gratuiti
- Una sala giochi completamente attrezzata e un proprio bar Hero
- Ogni giorno un pranzo con servizio di catering completo
Siete interessati?
Saremo lieti di ricevere la vostra candidatura.
"*" indica i campi obbligatori
Hero in #’s
Er is veel te vertellen over Hero en dat doen we met plezier en liefde. Wees erop voorbereid, als je ons komt bezoeken, dat ons enthousiasme wel eens een loopje met ons neemt ;). Hieronder een korte samenvatting van ons verhaal.
#Crescita
Dalla nostra nascita, nel 2007, la crescita è stata rapida. Tra le 45% e le 65% all'anno. Stiamo battendo record su record e stiamo festeggiando! Abbiamo una cultura della crescita e ci sono molte opportunità di crescita. In breve, la crescita è il nostro obiettivo!
#Vakmanship
In Hero lavorano professionisti. Esercitiamo la nostra professione con amore e passione e puntiamo sempre all'incontro perfetto tra candidato e cliente. Conosciamo bene i nostri clienti, abbiamo una forte rete di professionisti e offriamo un alto livello di qualità, servizio e velocità.
#PSviluppo personale
La crescita dell'Hero è importante per noi, ma la vostra crescita personale è altrettanto importante per noi! Per incoraggiare e facilitare tale crescita, offriamo numerose opportunità di coaching, formazione e istruzione. Anche in un contesto di squadra!
#Herofatti
Hero werkt voor >100 opdrachtgevers. Dat doen we met >80 medewerkers. Via ons zijn er momenteel >1.400 interim professionals aan het werk. Dat alles (en meer) zorgt voor een jaarlijkse groei van zo'n 45% tot 65%. And counting ...
#HeroAcademy
Con il nostro Hero Academy, garantiamo la qualità dei nostri servizi e lo sviluppo dei dipendenti. I migliori specialisti interni ed esterni trasferiscono le loro conoscenze e competenze e con il nostro LMS (Learning Management System) offriamo ai dipendenti un ambiente di conoscenza digitale e moderno.
Divisione #C
L'artigianato e la relativa qualità, il servizio e la velocità sono per noi estremamente importanti. Per questo, nella nostra crescita, sfruttiamo la forza del piccolo. Per questo motivo, non appena i nostri uffici (cellule) diventano troppo grandi, ci dividiamo. In questo modo preserviamo la forza del piccolo. La chiamiamo divisione cellulare.
#Cultura
Abbiamo una cultura unica. Dedichiamo molto tempo e attenzione a questo aspetto. Ci piacerebbe raccontarvi molto di più, ma in breve si riduce a questo: siamo aperti, onesti, collegiali e ci divertiamo. In Hero è consentito sbagliare, imparare, intraprendere.
#Vakmanship
In Hero lavorano professionisti. Esercitiamo la nostra professione con amore e passione e puntiamo sempre all'incontro perfetto tra candidato e cliente. Conosciamo bene i nostri clienti, abbiamo una forte rete di professionisti e offriamo un alto livello di qualità, servizio e velocità.
#Crescita
Dalla nostra nascita, nel 2007, la crescita è stata rapida. Tra le 45% e le 65% all'anno. Stiamo battendo record su record e stiamo festeggiando! Abbiamo una cultura della crescita e ci sono molte opportunità di crescita. In breve, la crescita è il nostro obiettivo!
#PSviluppo personale
La crescita dell'Hero è importante per noi, ma la vostra crescita personale è altrettanto importante per noi! Per incoraggiare e facilitare tale crescita, offriamo numerose opportunità di coaching, formazione e istruzione. Anche in un contesto di squadra!
#Herofatti
Hero werkt voor >100 opdrachtgevers. Dat doen we met >80 medewerkers. Via ons zijn er momenteel >1.400 interim professionals aan het werk. Dat alles (en meer) zorgt voor een jaarlijkse groei van zo'n 45% tot 65%. And counting ...
#HeroAcademy
Con il nostro Hero Academy, garantiamo la qualità dei nostri servizi e lo sviluppo dei dipendenti. I migliori specialisti interni ed esterni trasferiscono le loro conoscenze e competenze e con il nostro LMS (Learning Management System) offriamo ai dipendenti un ambiente di conoscenza digitale e moderno.
Divisione #C
L'artigianato e la relativa qualità, il servizio e la velocità sono per noi estremamente importanti. Per questo, nella nostra crescita, sfruttiamo la forza del piccolo. Per questo motivo, non appena i nostri uffici (cellule) diventano troppo grandi, ci dividiamo. In questo modo preserviamo la forza del piccolo. La chiamiamo divisione cellulare.
#Cultura
Abbiamo una cultura unica. Dedichiamo molto tempo e attenzione a questo aspetto. Ci piacerebbe raccontarvi molto di più, ma in breve si riduce a questo: siamo aperti, onesti, collegiali e ci divertiamo. In Hero è consentito sbagliare, imparare, intraprendere.
Volete saperne di più su Hero?
Contattateci a:
+31 (0) 85 222 1999
Volete inviarci una candidatura aperta?
Per tutti coloro che non hanno idea di cosa faccia Hero ma vorrebbero saperlo, abbiamo sviluppato un sito web speciale in cui spieghiamo i nostri servizi in termini semplici: Hero for Dummies